Cómo crear un lugar de trabajo feliz y productivo

De acuerdo a algunas investigaciones, nueve de cada diez encargados de recursos humanos aseguran que los espacios de trabajo adecuados, aumentan la productividad. Cuando los empleados son felices su productividad aumenta, y si a esto se le agrega un lugar de trabajo adecuado mejorará la felicidad laboral, por ejemplo mantener una temperatura adecuada del inmueble, […]

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Desventajas de los espacios abiertos de trabajo

Existen algunas desventajas en los espacios de trabajo abiertos, a continuación se muestran algunas de ellas. Una de las razones para trabajar en espacios abiertos y con poco espacio entre los escritorios personales, para promover la colaboración laboral entre las personas, sin embargo, no siempre se obtiene ese resultado. Desalienta a las personas a trabajar […]

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Cómo atraer talento en la era digital

Conoce las acciones que Recursos Humanos  debe considerar para aumentar sus niveles de atracción digital. Para atraer eficazmente a los mejores talentos y seguir siendo competitivos las organizaciones deben revaluar y mejorar sus procesos de adquisición virtual de talento. 1.- Ecosistema digital El desarrollo de una marca empleadora fuerte y eficaz comienza con su sitio […]

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Características de los ‘imprescindibles’ en el trabajo

Cuáles son los aspectos que hacen que un colaborador sea imprescindible. Son aprensivos. Sensibles frente a la diversidad y a las diferentes personalidades que integran la fuerza de trabajo. Valoran el talento de los demás y suman al cumplimiento de los objetivos. Son apasionados. Esta fuerza los hace encontrar el apoyo necesario para el desarrollo […]

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